会前，院党委书记、院长余文权与沈燕雄主任进行座谈交流，副院长方志坚、院关工委执行主任翁伯琦参加座谈。余文权书记对沈燕雄主任一行来院指导表示热烈欢迎和衷心感谢。他指出，关心下一代工作政治性强、实践性强、创新性强，院党委始终把关心下一代工作摆在重要位置，持续加强部署推进，不断巩固工作成效，并对下一步工作作出安排。希望省直关工委在活动组织、品牌打造、作用发挥等方面继续给予关心指导，推动我院关心下一代工作提质增效、提档升级。沈燕雄主任对我院关心下一代工作给予充分肯定。他认为，省农科院党委高度重视关心下一代工作，政治站位高、特色亮点多、实际成效好，特别是充分发挥“农业专家+专业优势”，在服务乡村振兴、服务现代农业发展中形成了鲜明的农科特色。

    会上，方志坚副院长作动员讲话，并提出四点工作要求：一要压实基层工作责任，落实“有组织、有人员、有场所、有制度、有活动”建设标准；二要立足主业“传帮带”，助力青年科技人才成长成才；三要打造农科特色品牌，推动科研资源转化为育人资源;四要加强上下联动交流，统一工作标准，提升工作质效。他强调，全院各级关工委和相关职能部门要协同联动，守正创新、务实推进，统筹用好各类资源，实现活动联办、优势互补、资源共享，用心用情用力做好新时期关心下一代工作，为推动我院各项事业高质量发展作出新的更大贡献！

　　沈燕雄主任对我院实现院研究所关工委组织全覆盖表示祝贺，并提出三点工作希望：一是提高政治站位，持续深化党建带关建工作格局；二是立足院所特色优势，深入实施“五老”发光发热工程；三是深耕特色品牌建设，推动基层关工委工作提质增效。省直机关关工委将持续强化业务指导、加大支持力度，全方位助力省农科院关工委各项工作高质量推进。

    在培训环节，院关工委执行主任翁伯琦研究员以“如何做好新时代关工委工作”为题作专题辅导讲座，从关工委基本概况、把握《意见》精神内涵、抓好《意见》落地落实等方面进行了系统解读，并部署院所关工委第四季度重点工作。茶叶所关工委主任林清、畜牧所关工委主任郑少庆结合工作实际，交流分享了培训心得与基层关工委工作经验。

　　培训阶段由院关工委陈超副主任主持、杨道富副主任作会议小结，院关工委委员、各研究所关工委主任、副主任、秘书长和离退休处工作人员近60人参加培训会。（文/图 丰磊  林捷  陈阳）